1、商务咨询：初步了解双方意向，确认合法资格，交流公司基本情况并作解释。
2、分析性调查：根据用人单位的要求，收集有关企业员工人数、分布等信息。
3、制定司机外包服务计划：根据不同雇主需求和现状，确定司机外包服务内容。
4、谈判方案:双方研究协商委托方案内容，修改完善委托方案，确定时间表。
5、签订《司机外包服务合同》：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订合同。
6、履行合同，提供服务：严格执行合同协议。
